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151amjs澳金沙门新星说第1期 | “新人”孙军:快速融入无捷径可走,唯有主动

【概要描述】工程管理中心的孙军入职151amjs澳金沙门一个多月,以认真负责的工作态度获得了同组其他成员的一致认可。

151amjs澳金沙门新星说第1期 | “新人”孙军:快速融入无捷径可走,唯有主动

【概要描述】工程管理中心的孙军入职151amjs澳金沙门一个多月,以认真负责的工作态度获得了同组其他成员的一致认可。

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近日,151amjs澳金沙门(中国)有限公司承建的武汉肺科医院应急核酸检测平台改造项目顺利完工,项目实施期间涌现了一大批迎难而上、奋勇冲锋的工作人员,入职151amjs澳金沙门仅一个多月的孙军就是其中之一。
 

01

加入151amjs澳金沙门

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孙军身材高大,黑黑的皮肤,说话掷地有声,处处透露着与90后身份不太相符的成熟与稳重。虽然是一名年轻的生产经理,但在以往的工作经历中已积累了丰富的管理经验。
三十而立,就在孙军尝试对职业生涯进行突破的关口,了解到151amjs澳金沙门是一家专注医疗净化领域的上市公司,并将在全国范围内开展医院净化系统的升级改造,企业前景广阔,于是他选择加入151amjs澳金沙门。
在进入151amjs澳金沙门的当天便参与了第一个项目——武汉肺科医院应急核酸检测平台改造。
 

02

首次参与项目,表现突出

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武汉肺科医院应急核酸检测平台改造项目17天完成近1000㎡的建筑改造,项目改造完成后日核酸检测量达10万管、共100万人次(1:10混检),显著提高了核酸检测效率,缓解辖区内核酸检测压力,对武汉市抗疫工作具有重要意义。

虽然医疗净化和医疗建筑是孙军未曾涉足的全新领域,但是在项目进行过程中,他主动配合项目经理承担起结构拆除、钢结构改造等工序的管理,8天完成近1000㎡主体结构拆除、建筑结构加固,5天完成高9米、用钢量达13吨的室外钢设备平台安装。

工作能力有目共睹,获得了同组其他成员的一致认可。

 

03

经验丰富,迅速融入

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为什么作为一个新人,孙军能在不同工作之间做到快速有效的“无缝衔接”呢?

对此,孙军却认为这并不值得一提,他说:“我对自己的定位不是一个真正意义上的新人,毕竟我有着十来年的项目管理经验。即使医疗建筑和我之前做的基建存在差异,但工程管理的本质是相通的,在此基础上,一边做一边学,所以我才能迅速适应。”

多年工作经验让孙军养成了良好的工作习惯,每次在项目开始前会列好进度推进表以及项目会涉及到的专业类目,对整个项目工程做到心中有数,而这个习惯也在后面的管理中起到了重要作用。

在武汉肺科医院项目中期,根据进度推进表,暖通安装及保温工序本应该进入收尾阶段,但是孙军在巡查过程中发现这些工序严重滞后,于是立马汇报给上级领导,及时协调公司突击队入场施工,按时完成任务,保证了工期。

 

04

“重度强迫症患者”

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如果要问孙军最大的特点是什么,那大概可以总结为一点:重度强迫症患者。当然这里的强迫症不同于我们惯性思维中的那些点,而是孙军在工作中对细节的追求。

进入项目组后,孙军与施工人员作息同步,每天早上7:30准时到达工地,晚上11:00才走是家常便饭,有的时候甚至会加班到凌晨2、3点,以便全程掌握项目实时情况。跟进项目,孙军最常做的一件事就是对着图纸反复推敲琢磨,大到钢结构改造,小到一根管线的铺设,他都了然于胸,对现场安全问题更是追求到极致。

在对施工环境进行摸底时,孙军发现现场基坑没有放置安全围栏,消防设备配置也不够,然而项目中有焊接工作,存在消防安全隐患,于是他当即安排采买,当天20个灭火器、50㎡防火毯、10个伸缩围栏就采买到位。

在大部分项目施工人员看来,孙军可以说是项目组中最“啰嗦”的人,因为他总是保持全天至少三次的巡场频率,不厌其烦地强调安全问题,做到开工前必查设备,必查施工人员资质。

有一次在进行吊装前,孙军发现吊车钢丝存在安全隐患,当即要求班组整改,考虑到时间问题,班组负责人求情说是否可以暂时不进行整改,但是孙军坚决不退步,坚持在班组整改完成后才准许施工。

 

不难看出,孙军的工作节奏与151amjs澳金沙门高度吻合,他的“强迫症”是151amjs澳金沙门“用品质赞美生命”的企业理念的绝佳体现,他的项目管理思路也是151amjs澳金沙门践行工程落地的有效依据。海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,身处151amjs澳金沙门包容、开放的大平台,我们衷心祝愿孙军能越走越好!

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